Казахстан стал единственной страной в Евразийском экономическом союзе, где увеличилось число нуждающихся в работе. Например, в феврале 20 года насчитывалось 140 тыс. человек, зарегистрированных в службе занятости. А вот в феврале 19 года данный показатель был на уровне 131 с небольшим тысячу. Таким образом число тех, кто ищет работу выросло за год на 6,2%.
Безработица – общая проблема во всем ЕАЭС, но тут мы обошли других. Например, в России количество нуждающихся в работе повысилось на 5,5%, в Беларуси – на 15,9. В Кыргызстане – всего на 0,9% и Армении – 0,2%. У нас в конце марта было 150 человек на учете как нуждающиеся в работе. Таким образом количество посетителей в центрах занятости выросло. Но не стоит отчаиваться – заявляют в правительстве. Новые рабочие места будут. Об этом еще несколько недель назад говорили чиновники

Ералы Тугжанов, зам. премьер-министра РК: особое внимание правительства будет уделено соблюдению трудовых прав работников. В текущей ситуации крайняя важная задача состоит не только обеспечить сохранение рабочих мест, но и создать сегодня 431 тыс. новых рабочих мест. В этой связи правительством разработана «Дорожная карта занятости», на организацию которой будет предусмотрено 300 млрд. тенге. программа позволит обеспечить занятость, а также решить наиболее актуальные инфраструктурные вопросы в регионах, реконструкции и ремонта социальных и жилищных объектов

Тем временем, с учетом нынешней ситуации вокруг пандемии, вопрос безработицы, как и другие, затих в общем шуме и панике перед вирусом. Тут надо брать дело в свои руки – говорят специалисты, благо что существуют различные сайты с вакансиями. Стоит только найти нужный, посмотреть, что предлагают работодатели и попробовать разместить свое резюме. В центры занятости тоже можно обратиться, но позже. Когда закончится режим ЧП. Ну а пока остается только интернет. Ну и возвращаясь к словам вице-премьера, главное, чтобы не было социальной напряженности. А с работой помогут

Ералы Тугжанов, зам. премьер-министра РК: вместе с тем обращаюсь к руководствам предприятий бизнес сообщества принимать все меры по минимизации соц. последствий. Обеспечить соблюдение трудовых прав работников и недопущение сокращений

Кстати, с закрытием множества предприятий образовался кризис. В сферах застой, а судить можно хотя бы по тому, сколько человек подали заявки на новую соц. помощь.