0:00 / 0:00
Уволили женщину за то, что она отсутствовала на рабочем месте в течении трех часов. На момент вынесения приказа об увольнении, работодатель не учел тот факт, что истица уже была на больничном. Закон в этом случае запрещает всем работодателям увольнять своих сотрудников в период нетрудоспособности. Об этом гласит статья 73 трудового кодекса РК. При рассмотрении дела, суд также учел тот факт, что гражданке Кужентаевой до выхода на пенсию осталось всего пол года, к тому же работала она без замечаний, свои должностные обязанности исполняла надлежащем образом.
